據(jù)美國《商業(yè)周刊》6月8日報道，6月6日宣布新一任CEO任命，現(xiàn)任UPS COO大衛(wèi)·艾博尼(David Abney)將接任斯科特·戴維斯(Scott Davis)成為UPS新一任CEO。現(xiàn)任CEO斯科特。戴維斯將于9月卸任。而此次CEO也被《商業(yè)周刊》稱為UPS任用老員工傳統(tǒng)的回歸。
報道指出，UPS CEO往往都是從基層開始，將整個職業(yè)生涯獻給UPS的老員工，現(xiàn)任CEO斯科特·戴維斯(Scott Davis)則是唯一的例外。為此，戴維斯在上任之初，還曾被亞特蘭大報紙稱為“外來的CEO”。而此次被任命的大衛(wèi)·艾博尼則非常符合UPS傳統(tǒng)。據(jù)報道，艾博尼最早曾在UPS擔(dān)任兼職包裹配貨員。
彭博社新聞則指出，新CEO艾博尼上任恰逢UPS的關(guān)鍵時期：去年UPS經(jīng)歷了圣誕節(jié)購物季的爆倉以及“超載”之后，艾博尼率領(lǐng)團隊改善了UPS的遞送機制，花費1000萬美元，通過多年努力大力推進擴大包裹配送設(shè)備進展并且加快使用最新科技，使得包裹運送更加高效。
報道進一步指出，不管是否有圣誕大崩盤事件，戴維斯任職CEO都將進入倒數(shù)計時。自吉姆。凱西(Jim Casey)執(zhí)掌UPS 50年來，UPS CEO更換頻率一直較為穩(wěn)定。而在面對聯(lián)邦快遞競爭時，CEO平穩(wěn)交接為公司贏得了好聲譽，內(nèi)部穩(wěn)定，才能夠泰然處事。戴維斯表示：“通常來說CEO任期為5到8年，雖然沒有明文規(guī)定，但是我已經(jīng)老了，是時候該讓年輕人接手了。”李云