倪迪代表——
三年磨一“建”
本報(bào)記者 張 璁 王崟欣
錨定“海員群體”，全國(guó)人大代表、中遠(yuǎn)海運(yùn)船員管理有限公司上海分公司油運(yùn)庫(kù)船長(zhǎng)倪迪提了三年建議，也打磨了三年建議，今年更有把握了。
“海員是國(guó)際貨物的運(yùn)送者、國(guó)際交流的‘信差’，是公認(rèn)的艱苦職業(yè)和風(fēng)險(xiǎn)職業(yè)。”倪迪代表說(shuō)，“我國(guó)海員職業(yè)面臨吸引力降低、隊(duì)伍結(jié)構(gòu)性失衡等問(wèn)題。”
2023年，第一年履職時(shí)，倪迪代表發(fā)放線上問(wèn)卷，24小時(shí)就收到936份反饋，兩天后的數(shù)據(jù)量就超過(guò)3000條。
“想要打造穩(wěn)定可靠的海員隊(duì)伍，必須加快優(yōu)化海員等特定人群的社會(huì)保障權(quán)益。”當(dāng)年全國(guó)兩會(huì)上，倪迪代表提出第一份建議。
倪迪代表并沒(méi)有就此止步。當(dāng)年從全國(guó)兩會(huì)回來(lái)后，他開展了為時(shí)一年的調(diào)研，深入走訪各大航運(yùn)公司、行業(yè)協(xié)會(huì)和海員群體。他發(fā)現(xiàn)，海員權(quán)益保障要遵守國(guó)際公約，但我國(guó)現(xiàn)行勞動(dòng)法規(guī)對(duì)部分海員權(quán)益的保護(hù)尚未覆蓋。
于是，2024年全國(guó)兩會(huì)，倪迪代表又帶來(lái)了一份建議：完善國(guó)務(wù)院部門規(guī)章，推動(dòng)海員社會(huì)保障立法。
努力層層遞進(jìn)，倪迪代表的思考也不斷深化。去年，他積極參加履職培訓(xùn)，更多從國(guó)家戰(zhàn)略層面思考問(wèn)題。錢凱港、玫瑰輪，這些國(guó)際上與海員、海運(yùn)相關(guān)的信息，他如數(shù)家珍。他說(shuō)：“建設(shè)海洋強(qiáng)國(guó)，海員是關(guān)鍵要素，亟須強(qiáng)化制度建設(shè)，逐漸實(shí)現(xiàn)海員立法領(lǐng)域從‘國(guó)際規(guī)則國(guó)內(nèi)化’到‘國(guó)內(nèi)規(guī)則國(guó)際化’的轉(zhuǎn)變，以期提升我國(guó)在國(guó)際海事領(lǐng)域的話語(yǔ)權(quán)。”
今年全國(guó)兩會(huì)，倪迪代表繼續(xù)呼吁加快推進(jìn)相關(guān)立法，為我國(guó)海員職業(yè)的戰(zhàn)略地位、隊(duì)伍建設(shè)和素質(zhì)提升提供制度保障。
一個(gè)焦點(diǎn)、兩年調(diào)研、三份建議，倪迪代表的調(diào)研資料已在電腦里積累了數(shù)十萬(wàn)字。三載光陰磨一“建”，寫下全過(guò)程人民民主鮮活的注腳。
鹿新弟代表——
“當(dāng)代表也要有工匠精神”
本報(bào)記者 申少鐵 胡婧怡
全國(guó)兩會(huì)召開前夕，走進(jìn)一汽解放大連柴油機(jī)有限公司6DV超級(jí)工廠的“新時(shí)代職工之家”，一場(chǎng)討論正在進(jìn)行。全國(guó)人大代表、中國(guó)一汽首席技能大師鹿新弟一邊與工人交談，一邊做筆記。他說(shuō)：“我在生產(chǎn)一線工作了30多年，履職調(diào)研最常去的地方就是我最熟悉的企業(yè)車間。”
緊貼工人、緊貼一線，鹿新弟代表著力把情況摸清、把對(duì)策提實(shí)。去年全國(guó)兩會(huì)，他提出《關(guān)于發(fā)揮勞模創(chuàng)新（技能大師）工作室作用培養(yǎng)更多大國(guó)工匠、高技能人才的建議》。4個(gè)月后，中華全國(guó)總工會(huì)作出答復(fù)，明確表示將加大勞模工匠創(chuàng)新工作室創(chuàng)建力度。
此前，他參與全國(guó)人大社會(huì)建設(shè)委員會(huì)關(guān)于產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革的調(diào)研，許多一線工友反映職業(yè)發(fā)展“天花板”難打破。為此，他提出推動(dòng)高技能人才與工程技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通、在國(guó)家層面設(shè)立“新八級(jí)工”制度等建議。
2022年，我國(guó)試行“八級(jí)工”制度，在原有的技能人才職業(yè)技能5個(gè)等級(jí)的基礎(chǔ)上，向上增加特級(jí)技師、首席技師，向下增設(shè)學(xué)徒工。截至2024年年底，全國(guó)累計(jì)評(píng)聘特級(jí)技師、首席技師4000余人。
“當(dāng)代表也要有工匠精神。立足崗位一線，為解決產(chǎn)業(yè)工人實(shí)際問(wèn)題建言獻(xiàn)策，就是我的責(zé)任。”鹿新弟代表說(shuō)。今年，他圍繞壯大技能人才隊(duì)伍、保障產(chǎn)業(yè)工人權(quán)益等主題，又帶來(lái)了10余條建議。
馮江華委員——
“提建議要有可行性分析”
本報(bào)記者 孫 超
夜深了，全國(guó)政協(xié)委員、中車株洲電力機(jī)車研究所有限公司總工程師馮江華仍在字斟句酌，完善提案。他反復(fù)念叨一個(gè)詞——“可行性”。
投身科研一線30余年，他主持或參與了“和諧號(hào)”“復(fù)興號(hào)”等高速動(dòng)車組的科研攻關(guān)。2024年12月，運(yùn)營(yíng)時(shí)速400公里的CR450動(dòng)車組樣車正式發(fā)布。負(fù)責(zé)其中牽引系統(tǒng)及其關(guān)鍵部件研發(fā)的，正是馮江華委員帶領(lǐng)的團(tuán)隊(duì)。在他看來(lái)，“創(chuàng)新是大膽想象與嚴(yán)謹(jǐn)思維的完美結(jié)合，只有在堅(jiān)實(shí)的邏輯基石上，才能筑起通往未來(lái)的橋梁。”
做科研十分嚴(yán)謹(jǐn)，委員履職亦是如此。馮江華委員說(shuō)：“提建議要有可行性分析。唯有充分論證，才能真正推動(dòng)解決問(wèn)題，實(shí)現(xiàn)‘紙面’走向‘地面’、‘建議’變成‘滿意’。”
為此，他總是與調(diào)研對(duì)象充分溝通，反復(fù)推敲每一條提案、建議內(nèi)容。他精心撰寫的多份提案、建議，均得到相關(guān)部門的關(guān)注。
馮江華委員在調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，對(duì)于既懂工業(yè)、又懂信息技術(shù)的數(shù)字工匠，技能培養(yǎng)和成長(zhǎng)路徑還不明確。他建議在有條件的地區(qū)、企業(yè)試點(diǎn)建立層次分明的崗位能力評(píng)價(jià)、認(rèn)證體系。為驗(yàn)證可行性，他觀摩研究了一些地方舉辦的數(shù)字工匠競(jìng)賽，并組織同事進(jìn)行“頭腦風(fēng)暴”，給他的建議找“破綻”。
“無(wú)論是搞科研，還是委員履職，都要腳踏實(shí)地。只有這樣才經(jīng)得起檢驗(yàn)。”馮江華委員說(shuō)。
《 人民日?qǐng)?bào) 》（ 2025年03月10日 11 版）