——山陽縣法官鎮福青山茶產業發展之路

　　文/圖 本報記者 李亮

　　人間四月芳菲天,青草綠葉滿山巔。四月的山陽大地，芳草泛綠，鳥鳴蝶舞，如詩如畫。在法官鎮黃家店村的福青山上，陽光在茶園上空鋪開萬道金光，山巒被染成一層金色?？諝庵袕浡幕ㄏ?，翠綠欲滴的茶樹中，間或傳來銀鈴般的笑聲，氤氳著返璞歸真的自然韻味。

　　一個年輕男子剛從山腳下的廠房里走出來，看到眼前的景象，笑意蕩漾在臉上。沒過多久，他也跑到茶山上，與茶農一起共享豐收的喜悅。“只采一芽一葉，千萬別傷了茶樹。”他一遍遍細心叮囑著采茶人。

　　年輕男子便是劉海鋒，一個致力于打造高山有機茶的人。

　　與茶“一見鐘情”

　　今年30歲的劉海鋒出生于山陽縣寬坪鎮。2005年前后，其父親在法官鎮工作，發現了當地土壤和環境適宜種植茶葉，就開始組織群眾嘗試種植茶葉。但是隨著其父的退休，當地茶產業發展一直處于停滯狀態，不能有效帶動當地群眾增收致富。也是在這個時候，大學畢業的劉海鋒選擇回到家鄉，繼承父志，致力于茶葉產業的開發。從此，他與茶葉結下了深厚的緣分。

　　“老百姓種茶比較分散，不成規模，加之生產條件落后，自己摘自己炒，生產出的茶葉品質低下，售出價格低，與付出不成正比。”劉海鋒說。針對這一情況，他對父親提出建議，要擴大種植規模，進行科學化管理，提升茶葉品質，塑造自己的品牌;把原來小作坊的加工廠改成現代化、連續化、清潔化的企業;進行品牌運營，擴大銷售市場，提高山陽整體茶葉的知名度。

　　家人漸漸也發現劉海鋒對種茶有著濃厚的興趣，在聽到他對茶葉發展現狀的分析后，家人非常支持他加入種茶行列，并鼓勵他注冊成立了福青山茶文化有限公司，專注地投入種茶的事業中。

　　種茶處處有挑戰

　　成功的道路上不是一帆風順的，歷經坎坷才能使你變得更強大!在種茶的道路上，劉海鋒也千般跋涉，萬種找尋。

　　起初，劉海鋒決定把基地選在父親一手打造的法官鎮黃家店村福青山。他做的第一件事便是流轉土地，這期間，他遇到了很多困難。租地要跟老百姓打交道，多數老百姓都積極配合，個別老百姓不愿意租，需要多次上門勸說，還有的租給公司幾個月后，等把茶樹栽好了，說要收回。最難的一次是公司要建集中連片基地，一戶群眾不支持，經過多次溝通，把青苗補償翻番后，他才愿意租。結果，公司把茶樹都栽了一年后，那戶人家卻要收回。沒辦法，最終公司還是把地還給了老百姓。劉海鋒卻以德報怨，還教給那戶群眾科學種茶的方法。

　　“無論做什么，都要認真學習，不斷摸索，才能快速成長、進步。”引進新品種也是擺在劉海鋒創業初期的一個難題。為此，他去了很多地方考察，幾經輾轉，多方挑選，最后從浙江買回茶苗。“那個時候還沒有經驗，買的苗小，質量差，成活率低，公司因此受損很多。”后來，他通過多方學習，吸取經驗，他才總結出了購買茶苗的經驗。

　　用心做一杯好茶

　　因為一杯茶味染了一種心情，讀懂了時光需要的不過是一顆平常心。

　　多年來，劉海鋒嚴格把關每一道茶葉制作程序，對茶葉進行科學化管理，公司所產出的茶葉因其香高味濃、回甜耐泡、營養豐富，具有湯綠明亮、滋味鮮醇的品質特征，深受消費者的好評。逐年下來，劉海鋒的客戶大幅增加。如今，公司在商州、丹鳳、商南和西安、北京、蘭州等地開設直營店。

　　近年來，公司依托山陽、丹鳳、商南獨特的地理位置、氣候特征和生態環境，緊緊圍繞“基地建設天然有機化、加工質量衛生清潔化、營銷服務平臺多功能化”三大特色建設目標，按照“提高科技保質量、誠信經營拓市場、擴大規模創效益”的宗旨，全力打造了“公司+農戶+專業合作社+市場開拓”的產業運作模式，并自建生態示范茶園，在山陽縣工業園區還建有專門的茶葉加工廠房，實現了區域加工、產品質量規模統一化，茶園管理科學化和專業化。

　　在劉海鋒的努力下，公司規模逐年擴大。目前已有茶園6800余畝，周邊茶園45萬畝，農民合作社5個，初制加工廠6個，精選包裝廠1個，研發基地1個，研發中心1個。年產干茶1000噸，綠茶、白茶、紅茶等高中低檔茶葉20余種。

　　“售茶售的是人品。”這是劉海鋒的觀點，他也是一直這么做的。除過嚴把品質關外，公司在售后服務方面也做得相當好。經公司售出的茶葉，第二年新茶出時還沒有賣完的，直接退回公司換新茶，這是他給經銷商提供的保障，也因此而受到很多消費者的信賴。

　　吃水不忘挖井人

　　“做企業就像做人一樣，不能忘記造福一方百姓這個根本，它是一個企業最光榮的使命和最該履行的責任。”劉海鋒告訴記者。針對當地茶農種植、管理技術落后等問題，他利用空閑時間經常深入茶園、種植大戶，向茶農講授茶葉的采摘、制作技術，及時解答茶葉生產、加工中出現的技術問題，大大提升了茶葉的產量和品質。

　　看到村里有不少貧困群眾沒有工作，劉海鋒就按照實際情況，主動細心地為他們安排合適的工作崗位。能進行田間勞作的就去種茶、采摘，老人、行動不便的就安排他們進行茶葉挑選等輕活，凡是在他的茶葉基地里上班的，不僅增加了收入，同時也獲得了實現人生價值的快樂。今年44歲的屈世才就是他們中的一個，因兩個孩子上學，他也成了貧困戶。自從公司成立后，屈世才就一直在基地里上班。去年，他將家里的地大部分流轉給公司，一年下來能收入2萬元。因為他吃苦能干，劉海鋒讓他負責基地的管理工作，他的媳婦也給廠里幫忙做飯。“以前四處打工，沒能好好照顧老大，現如今老大都上大學了，感覺到很遺憾，自從公司在這里建了基地之后，我和他爸都在基地干活，照顧老小方便多了，還能掙錢領工資，全家人都很高興呢。”屈世才的媳婦說起劉海鋒，感激不盡。

　　陳金貴今年60多歲了，他的家也在劉海鋒的種茶基地附近，他家里種植了四五畝茶葉，采摘好后直接賣給公司，一個茶季能賣2萬余元，記者見到他時，他正在茶園里采茶。“我家的在親戚朋友的幫忙下已經采摘完了，最近都是在給基地摘，我手慢，每天能摘5斤多，按斤稱，基地還能給我發100多元工資呢。”陳金貴笑盈盈地對記者說，“你看我一60多歲的老頭，到哪里人家還給發工資呢?”

　　“基地在我們黃家店建成后，別提有多好了，原來我們要出村子，家門前那條河根本沒有橋，一到下雨天過河就非常艱難，小孩子要上學的，大人都要給背著，自從在這里建茶園后，人家幫忙把橋建了，老百姓干什么都方便多了。”正在采茶的婦女張冰蓮說。

　　據屈世才介紹，目前，公司租了附近50多戶群眾600多畝地，除過付給群眾租金外，老百姓還可以在基地上班，基地常年雇傭當地老百姓20多人，采茶季節用工量大，每天需要六七十人，優先雇傭貧困戶，每人每天在茶園平均收入120元。公司還統一收購當地老百姓種的茶葉，讓老百姓種茶無后顧之憂，貧困戶也可入股公司的合作社，實現分紅。

　　夜漸深，勞累了一天的采茶人帶著安詳的笑容進入了甜甜的夢鄉，只有那濃濃的茶香仍在黃家店的夜空中久久停留散之不去，相信黃家店人的致富夢不久就會實現。

　　綠水青山就是金山銀山

　　法官鎮黃家店村位于山陽縣東南部，天竺山腳下，這里山高谷狹，環境優美，無任何污染。茶園里的茶樹可以說“朝餐云霧，日吸豆漿，夜飲山泉，長聽鳥曲。”茶園與化肥、農藥、除草劑、激素等絕緣。因為，劉海鋒一直沒有忘記，他要打造高山有機茶，他也為此努力著。近年來，公司在他的帶領下堅持創新，聯合科研院校不斷研發新品種、新產品，和陜西師范大學食品工程與營養科學學院、商洛市農業科學研究所等科研單位建立了緊密的合作研發關系，并在傳統茶加工方面取得了突破，2014年基地取得“有機”綠茶認證，產品榮獲消費者信得過產品、國飲杯一等獎、國際名茶評比金獎等二十幾項榮譽。在研發方面已經取得6項加工技術方面國家專利以及科技部科技型中小企業技術創新項目“天然有機綠茶的清潔化生產工藝”。公司年銷售收入2000萬元，生產規模和銷售規模位于山陽縣前列。

　　“綠水青山就是金山銀山，我們要保護好家鄉的綠水青山，打造出享譽全國的茶葉品牌，讓全國乃至全世界人都能品嘗到中國最北端的高山有機茶。”劉海鋒說。